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2018年社保基数上调,我们生活有什么变化影响着

2018-08-30 15:17:00 来源: 广州俊才

 一、2018社保年度养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险费率不变。

二、具体调整如下:7月1日起广州社保最低缴费规范由原先的1175.24涨为1292.09元,增加116.85元。

单位部分由828.75元涨为911.75元,上涨了83元;个人部分由346.49元涨为380.34元,上涨了33.85元。

1、养老保险最低缴费基数由3170上调为3469,单位部分上涨了41.86元,个人部分上涨了23.92;

2、失业保险最低缴费基数由1895上调为2100,单位部分上涨了1.31元,个人部分上涨了0.41;

3、工伤保险最低缴费基数由1895上调为2100,单位部分上涨了0.41元;

4、生育保险最低缴费基数由4455上调为4931,单位部分上涨了4.04元;

5、医疗保险最低缴费基数由4455上调为4931,单位部分上涨了33.32元,个人部分上涨了9.52;

6、严峻疾病最低缴费基数由7425上调为8218,单位部分上涨了2.06元;

现在,广东省多地施行的企业职工最低薪酬规范从2015年施行,至今现已施行了近三年未作调整。关于暂停调整最低薪酬规范,广东在此之前就有清楚表态。2016年2月,广东省政府发布《广东省供给侧结构性改造降本钱行动计划(2016-2018)》,其间清楚标明,2016年、2017年最低薪酬规范暂按2015年5月发布的规范施行,并恰当下降最低薪酬规范增幅,原则上不跨越当地同期乡镇单位工作人员均匀薪酬增长幅度。2017年3月,广东省发布《广东省下降实体经济企业本钱工作方案》,将最低薪酬规范至少“两年一调”更改为至少“三年一调”,到本年已是三年的调整时限。